Опрос предпринимателей: что делать, если сотрудник стал похаживать «налево»
Бизнесмены о подчиненных, работающих в обход компании
Случаи, когда сотрудник минует работодателя в получении денег и предлагает клиенту платить себе в карман — не редкость для бизнеса. «Реальное время» выяснило у руководителей, как они к этому относятся. Удивительно, но уволить сотрудника сразу мало кто собирается. Большинство же опрошенных работодателей предпочитает искать причину и винит себя в произошедшем. Подробнее — в «Бизнес-задачнике».
Руководитель узнал, что менеджер по продажам компании ведет некоторых клиентов в обход фирмы и гонорары складывает себе в карман. Сотрудник — на хорошем счету. Руководитель в сомнениях, как поступить — уволить или просто наказать. Как бы поступили вы и были ли в вашей практике такие ситуации?
Если вы хотите предложить свою бизнес-задачу, пишите на info@realnoevremya.ru с пометкой «Опрос».
Татарстан